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陕西2022年企业人力资源管理师考试时间已公布
考试吧 2022-01-05 14:39:55 评论(0)条

陕西2022年企业人力资源管理师考试时间

  一、考试时间(具体时间另行通知。请持续关注勤敏德微信公众号)

  第一批次:2022年3月中下旬;

  第二批次:2022年6月中下旬;

  第三批次:2022年9中下旬;

  第四批次:2022年12月中下旬。

  另外:也可根据培训情况,专设认定时间。

  二、鉴定职业(工种)及等级

  职业(工种):健康管理师、公共营养师、人力资源管理师

  等级:三级

  三、申报条件

  人力资源管理师

  (1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上;经本职业三级/高级工技能培训达规定的参考学时数,并考试合格;

  (2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书,并具有本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);

  (3)具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上;

  (4)相关职业工作1年(含)以上,经本职业三级/高级工技能培训达规定的参考学时数,并考试合格。

  五、考核内容和方式

  1、考核内容

  考核分为理论考试和技能考核,依据相关专业<国家职业标准>。理论考试主要考核从事本职业应掌握的相关知识;技能考核主要考核从事本职业应具备的技能水平。理论、技能考核均实行百分制,成绩皆达60分(含)以上者为合格。

  2、考核方式

  理论考试和技能考核均采用机考方式。

  理论知识考试时间120分钟,技能考核时间120分钟。


 

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