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　　医疗人际关系伦理

　　本章主要讲了“医患关系的概念和特点”、“医患关系的性质”、“医患关系的模式”、“医患双方的道德权利与义务”、“构建医患和谐关系的伦理要求”、“医务人员之间关系伦理”，重点是掌握医患关系的相关内容，框架内容需要识记，具体内容熟悉为主。现在把“公卫执业助理医师章节测试习题——医疗人际关系伦理”分享给大家，如下：‘

　　【医患关系伦理】

　　A1型选择题

　　1.不会对病人造成伤害的医务人员的行为是

　　A.知识和技能低下

　　B.行为疏忽和粗枝大叶

　　C.强迫病人接受检查和治疗

　　D.对病人呼叫或提问置之不理

　　E.为治疗疾病适当地限制或约束病人的自由

　　【答案及解析】E。医务人员为治疗疾病适当地限制或约束病人的自由，是为了病人自身安全着想，不会对病人造成伤害。

　　【医务人员之间关系伦理】

　　A1型选择题

　　1.下列各项中，不利于医院整体效应发挥的是群体间的

　　A.互补

　　B.师承

　　C.控制

　　D.离心

　　E.合作

　　【答案及解析】D。通过群体之间的互补、师承和控制，使每个人的潜力得以充分展现，有利于医院集体力的发挥。故选D。

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