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多选题
统计推论是进行项目风险评估和分析的一种十分有效的方法，下列属于统计推论法特点的有( )。
A、在数据充足可靠的情况下简单易行
B、一定适用于今天或未来
C、结果准确率低
D、没有考虑事件的因果关系，使外推结果可能产生较大偏差
【隐藏答案】
【正确答案】AD
【答案解析】本题考核统计推论法。统计推论法的主要优点：(1)在数据充足可靠的情况下简单易行;(2)结果准确率高。
局限性：(1)由于历史事件的前提和环境已发生了变化，不一定适用于今天或未来;(2)没有考虑事件的因果关系，使外推结果可能产生较大偏差。为了修正这些偏差，有时必须在历史数据的处理中加入专家或集体的经验修正。
单选题
下列不属于COSO框架要求企业建立内部控制体系时应符合的目标的是( )。
A、取得经营的效率和有效性
B、确保财务报告的可靠性
C、内部控制监督
D、遵循使用的法律法规
【隐藏答案】
【正确答案】C
【答案解析】COSO框架要求企业建立内部控制体系时应符合以下目标：取得经营的效率和有效性;确保财务报告的可靠性;遵循适用的法律法规。
单选题
根据COSO委员会对内部控制的定义，下列表述错误的是( )。
A、内部控制是公司的董事会、管理层及其他人士为实现运营的效益和效率，财务报告的可靠性和遵守适用的法律法规提供合理保证而实施的程序
B、内部控制系统可以为企业目标的实现提供绝对保证
C、企业无论规模大小，在建立内部控制系统时，均可能存在资源受限的问题
D、内部控制是一个实现目标的程序及方法，而其本身并非目标
【隐藏答案】
【正确答案】B
【答案解析】内部控制系统只能就企业目标的实现提供合理保证，所以选项B的说法错误。
多选题
下列属于COSO委员会规定的内部控制目标有( )。
A、运营的效益和效率
B、遵守适用的法律法规
C、财务报告的可靠性
D、财务报告的及时性
【隐藏答案】
【正确答案】ABC
【答案解析】COSO委员会对内部控制的定义是“公司的董事会、管理层及其他人士为实现以下目标提供合理保证而实施的程序：运营的效益和效率，财务报告的可靠性和遵守适用的法律法规。”
多选题
根据《企业内部控制基本规范》，下列属于内部控制目标的有( )。
A、合理保证企业经营管理合法合规
B、合理保证企业资产安全
C、提高经营效率和效果
D、促进企业实现发展战略
【隐藏答案】
【正确答案】ABCD
【答案解析】《基本规范》将内部控制的目标归纳为五个方面：(1)合理保证企业经营管理合法合规;(2)合理保证企业资产安全;(3)合理保证企业财务报告及相关信息真实完整;(4)提高经营效率和效果;(5)促进企业实现发展战略。
单选题
下列关于COSO《内部控制框架》五要素的表述中，不正确的是( )。
A、控制环境决定了企业的基调，直接影响企业员工的控制意识
B、信息与沟通的先决条件是已建立了各种目标，并联接到主体内不同的层级
C、企业可以通过持续性的监控行为、独立评估或两者结合来实现对内控系统的监控
D、控制行为体现在整个企业的不同层次和不同部门中
【隐藏答案】
【正确答案】B
【答案解析】风险评估的先决条件是已建立了各种目标，并联接到主体内不同的层级。选项B的说法不正确。
单选题
在我国内部控制体系框架的五大要素中，强调对内部控制系统的表现进行评估过程的是( )。
A、控制活动
B、信息与沟通
C、内部监督
D、风险评估
【隐藏答案】
【正确答案】C
【答案解析】企业应当结合内部监督情况，定期对内部控制的有效性进行自我评价，出具内部控制自我评价报告。
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多选题
下列属于COSO《内部控制框架》控制环境内容的有( )。
A、员工的诚信度
B、管理哲学和经营风格
C、权责分配方法
D、董事会的经营重点和目标
【正确答案】ABCD
【答案解析】控制环境包括员工的诚信度、职业道德和才能;管理哲学和经营风格;权责分配方法、人事政策;董事会的经营重点和目标等。
单选题
下列选项中，不属于财产保护控制的是( )。
A、妥善保管涉及资产的各种文件资料
B、为大楼或其内的区域设立门禁系统
C、定期对实物资产进行盘点
D、明确会计凭证的装订和保管手续责任
【正确答案】D
【答案解析】选项D属于会计系统控制。
单选题
乙公司作为一家上市公司，按照财政部等有关部门联合颁布的《内部控制基本规范》和《应用指引》，建立并完善了企业内部控制系统。在该公司下列日常管理的控制活动中，属于授权审批控制活动的是( )。
A、企业制定相关的规章制度，以倡导文明文化
B、财务部门主管负责审核会计、出纳编制的会计凭证
C、相关费用的报销需要所在部门主管和财务部门主管签字
D、会计登记现金与银行日记账
【正确答案】C
【答案解析】相关费用的报销需要所在部门主管和财务部门主管签字体现的是部门主管和财务部门主管的审批。
多选题
下列各项属于内部控制活动的有( )。
A、会计系统控制
B、财产保护控制
C、运营分析控制
D、绩效考评控制
【正确答案】ABCD
【答案解析】基本规范将控制活动或控制措施概括为七个方面，即不相容职务分离控制、授权审批控制、会计系统控制、财产保护控制、预算控制、运营分析控制和绩效考评控制等。
单选题
企业应当建立反舞弊机制。下列不应当作为企业反舞弊工作重点的是( )。
A、未经授权或者采取其他不法方式侵占、挪用企业资产，牟取不当利益
B、与企业的关联方进行交易
C、董事、监事、经理及其他高级管理人员滥用职权
D、相关机构或人员串通舞弊
【正确答案】B
【答案解析】企业至少应当将下列情形作为反舞弊工作的重点：(1)未经授权或者采取其他不法方式侵占、挪用企业资产，牟取不当利益;(2)在财务会计报告和信息披露等方面存在的虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏等;(3)董事、监事、经理及其他高级管理人员滥用职权;(4)相关机构或人员串通舞弊。
多选题
下列属于信息与沟通要求的有( )。
A、建立反舞弊机制
B、应当建立举报投诉制度和举报人保护制度
C、与外部利益相关者保持有效沟通
D、设计控制活动旨在防止发生不希望出现的事情
【正确答案】ABC
【答案解析】企业应当将内部控制相关信息在企业内部各管理级次、责任单位、业务环节之间，以及企业与外部投资者、债权人、客户、供应商、中介机构和监管部门等有关方面之间进行沟通和反馈。企业应当建立反舞弊机制，坚持惩防并举、重在预防的原则，明确反舞弊工作的重点领域、关键环节和有关机构在反舞弊工作中的职责权限，规范舞弊案件的举报、调查、处理、报告和补救程序。企业应当建立举报投诉制度和举报人保护制度，设置举报专线，明确举报投诉处理程序、办理时限和办结要求，确保举报、投诉成为企业有效掌握信息的重要途径。选项D属于控制活动的内容。
单选题
依据《企业内部控制应用指引第1号——组织架构》，以下需关注的主要风险是( )。
A、内部机构设计不科学，权责分配不合理，可能导致机构重叠
B、缺乏明确的发展战略或发展战略实施不到位，可能导致企业盲目发展
C、人力资源激励约束制度不合理、关键岗位人员管理不完善，可能导致人才流失
D、安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致企业发生安全事故
【正确答案】A
【答案解析】组织架构设计与运行中需关注的主要风险：①治理结构形同虚设，缺乏科学决策、良性运行机制和执行力，可能导致企业经营失败，难以实现发展战略。②内部机构设计不科学，权责分配不合理，可能导致机构重叠、职能交叉或缺失、推诿扯皮，运行效率低下。
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